事业单位人员考证还有意义吗？
感谢悟空问答的问题邀请，现在就让小编来回答你的问题吧。可能我的回答会和你预想的有一点出入，但是还是希望能帮你解决问题，希望你***纳。
其实在每个行业都有自己的权威证书，我们往往觉着这些证书高不可攀，遥不可及，这些都是为本行业的高端精英人才准备的。其实是我们想错了，不是因为他们是人才精英才考取了这些权威证书，而是因为他们有了这些具有话语权的证明，才被称为是精英。所以有些证书还是需要考的，其意义也是不言而喻的。
不一定说考完这个证，一定会能进入某个行业。但是在现在的社会工作中，综合性的学习很是必要的。
事业单位根据人员性质可分为管理人员，技术人员和工勤人员。人员晋升第一步得考取资格证，这样才有可能聘任。但是如果你在你工作之外考取其他证书，如一建，二建，环保工程师等，想在工作之外取得一份收入，现在越来越难，有关部门也在严查证件挂靠现象。
对于事业单位人员考证这个问题，可以明确的说是有意义的。俗话说得好“技多不压身”，有证肯定比没证强。
第一，岗位需要。事业单位分为管理岗位和技术岗位还有工勤岗位。对于管理岗位来说对于考证的需要不是太强，但是对于专业技术岗来说，往往你的技术职称和你的证书是有一定联系的，甚至和你的工资待遇也是挂钩的，所以有证的好处自是不言而喻。尤其是从医生，会计和畜牧等岗位的证书，对于职称很重要的。当然，工勤岗位的也一样，对于岗位认定是需要与之相应的等级证书，通过考取相关工勤岗位的证书，工资就和证书挂钩的。
第二，自身发展和利益的需要。“机会往往是给予有准备的人”，随着社会经济发现的需要，只有自身的发展跟上岗位需要，才能在自己的岗位上干出优秀的成绩，也才能为在单位的进一步发展提供更有利的机会。或许在事业单位岗位上也能走上公务员的道路，对于有些人，这或许是自己通过考证提升职务后，最希望得到的结果。
第三，政策的鼓励所向。在“大众创业，万众创新”的浪潮下，各省市都出台了关于事业单位人员离职创业或者是鼓励事业单位人员到企业挂职创业。这些政策也离不开自身能力的提升，考证是提升自身的最直观的表现。所以，到企业创业，人家看中的是你的能力，这些最直观的是你的证书表现。
总之，考证对你的工作没有不利，反而会使你有更大的发展空间和机会，说的小一点，它还可以给你带来待遇上的提升。
当然有意义了。我作为事业单位人员就自身的情况跟你说说考证的意义。
1，考证和你自己的工资待遇有关，有证在手，工资一个月之少比没有证的高500元。
2，和自己的职称评定有关，在其他条件基本相同的情况下，有证的评级成功的几率会大很多，被聘请的几率也大，然后工资就会提高。
3，有证之后你可以挂靠出去，这笔钱是工资之外的收入。让你的生活质量提高。
综上所述考证很重要。尤其是一些含金量很好的证件，像注册会计师，一级消防师，造价工程师等，这些考下来后，要是不喜欢事业单位挣钱少，还能跳槽去好的单位。我单位就有考***册会计师跳槽的。现在人家一个月工资的零头就是我们一个月的工资了。真是伤不起啊！
这个要看你是什么专业的，证书就考职称证书，那是与你的职称挂钩，更直接点就是加工资的，晋级的，不是说越多越好，有些证书是鸡肋 食之无味，弃之可惜。更具你自己的情况来看吧。一切从实际出发
事业单位考试考什么内容?考几门?一天能考完吗？
事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别；后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会***用无领导小组，教师常***用说课形式。
事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。
事业单位考试科目考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。
你好，很高兴为你解答！
事业单位考试通常考三门，考试时间为一天。事业单位考试内容具体包括：(1)公共基础知识(综合知识)：公共基础知识的考试内容一般包括政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等。需要注意的是并不是所有的考试综合知识就是公共基础知识，要根据具体的考试而看，例如福建与四川的综合知识考试内容既包括公共基础知识又包括职业能力测试。(2)职业能力测试(行政职业能力测验)：职业能力测试考试内容一般包括：判断推理、数量关系、资料分析、言语理解与表达、常识判断。需要注意的是除河北、天津、上海、湖北等省市考试内容与公务员考试有区别外，其他省份考试内容题型及题量上与公务员考试是有差别的，例如河北事业单位职业能力测验的考试是不考常识判断部分的。(3)申论：申论的考察与公务员考察形式相近。(4)面试：面试考试是等笔试成绩公布后，根据笔试成绩1：3比例进面试。
